Oferta de empleo: Encofradores (cid)

Velilla de cinca (Huesca) Sistema Nacional de Empleo: Aragón 19 de junio de 2026

Descripción

La empresa busca cubrir dos puestos para profesionales en el área de encofrados en Velilla de Cinca. El encofrador es un perfil clave en el sector de la construcción, responsable de la creación de moldes que darán forma al hormigón en estructuras como muros, columnas, forjados y otros elementos arquitectónicos. Su trabajo es fundamental para garantizar la precisión, resistencia y correcta ejecución de las obras. El profesional deberá interpretar planos y especificaciones técnicas, seleccionando los materiales adecuados y aplicando las técnicas de montaje y desmontaje pertinentes. El rol requiere un conocimiento profundo de los distintos tipos de encofrados, ya sean metálicos, de madera o modulares, y de sus sistemas de anclaje y apuntalamiento. La precisión en las mediciones y el apego a las normas de calidad son aspectos cruciales para evitar defectos en las estructuras finales. Además, el encofrador debe trabajar de manera coordinada con otros oficios de la construcción, como ferrallistas, hormigoneros y jefes de obra, para asegurar la secuencia correcta de los procesos. El sector de la construcción en Aragón, y particularmente en la provincia de Huesca, mantiene una demanda constante de profesionales cualificados en esta especialidad, lo que convierte a este puesto en una oportunidad de inserción en un mercado laboral activo. La empresa valora la experiencia práctica y la capacidad para resolver problemas in situ, adaptándose a las particularidades de cada proyecto. El trabajo se desarrolla principalmente al aire libre o en entornos de obra, por lo que es necesario estar preparado para las condiciones climatológicas y los requerimientos físicos que implica la manipulación de materiales y herramientas. La seguridad en el trabajo es una prioridad, y se debe actuar siempre conforme a los planes de prevención de riesgos laborales establecidos.

Requisitos

Se requiere experiencia demostrable de al menos cinco años en el sector de la construcción, específicamente en tareas de encofrado. Es imprescindible que el candidato tenga un conocimiento práctico extenso sobre las técnicas de construcción, montaje y desmontaje de moldes para hormigón. La empresa considera como un factor valorable, aunque no obligatorio, la posesión de una formación específica en Prevención de Riesgos Laborales de 20 horas o similar, lo que demuestra concienciación en materia de seguridad en el entorno de trabajo. Se busca a una persona meticulosa, con capacidad para leer e interpretar planos de obra, y que cumpla rigurosamente con las normas de calidad y los plazos establecidos. La aptitud para el trabajo en equipo y la comunicación efectiva con otros compañeros y supervisores son esenciales. Dado el carácter físico del puesto, se necesita una buena condición física y resistencia para manejar materiales y herramientas. La disposición para trabajar en la localidad de Velilla de Cinca es un requisito fundamental. No se requieren titulaciones académicas específicas, primándose la experiencia práctica contrastada en el oficio.

Se ofrece

Contrato indefinido. Jornada completa. El puesto se encuentra en la localidad de Velilla de Cinca, en la provincia de Huesca, Aragón. El trabajo se desarrollará en un entorno de construcción, requiriendo la presencia física del profesional en el lugar de la obra. La empresa ofrece un contrato de carácter indefinido, lo que implica estabilidad laboral y la posibilidad de una relación laboral a largo plazo. La jornada establecida es completa, acorde con la normativa laboral vigente. El trabajador realizará sus funciones siguiendo los planes y especificaciones técnicas del proyecto en curso, colaborando con otros profesionales del sector de la construcción. La empresa proporcionará las herramientas y materiales necesarios para la ejecución de las tareas, aunque puede valorarse positivamente la posesión de herramientas propias. Se espera que el candidato cumpla con los horarios establecidos y siga las instrucciones de los supervisores y capataces. El entorno de trabajo es dinámico y puede estar sujeto a cambios según las fases del proyecto constructivo. La empresa seguirá todos los protocolos de seguridad y salud en el trabajo aplicables al sector.

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