Oferta de empleo: Auxiliar de enfermería

Descripción

La función principal es prestar atención básica y cuidados de apoyo a los pacientes bajo supervisión del personal de enfermería titulado. Esto implica una responsabilidad directa en el bienestar físico y la seguridad de las personas atendidas, actuando siempre conforme a los protocolos establecidos por el centro. El rol es fundamental para garantizar un entorno asistencial seguro y confortable, apoyando las actividades diarias que permiten el correcto funcionamiento de la unidad.

Las actividades incluyen asistir en las tareas de aseo e higiene personal de los pacientes, colaborar en su alimentación e hidratación según las indicaciones recibidas y ayudar en los procesos de movilización para prevenir úlceras por presión o complicaciones derivadas de la inmovilidad. Además, se debe mantener un entorno ordenado y adecuado, vigilando las condiciones de seguridad y confort en la habitación o zona de trabajo. La observación continua del estado del paciente es una parte crítica de las responsabilidades.

El auxiliar debe observar y registrar el estado físico y emocional de los pacientes, detectando cualquier cambio significativo en su conducta, signos de agitación, aislamiento o posibles riesgos de autolesión. Cualquier incidencia o empeoramiento clínico observado debe ser comunicado de forma inmediata y clara al personal de enfermería responsable y al resto del equipo asistencial, actuando como un eslabón clave en la cadena de información clínica.

Requisitos

Se requiere estar en posesión del título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería o del Certificado Profesional en el ámbito sociosanitario. No se exige experiencia profesional previa para el puesto, aunque se valorará positivamente cualquier formación complementaria o conocimiento práctico en el sector.

Se ofrece

La jornada laboral será de tipo parcial, con horarios que podrán incluir turnos de mañana de 8 a 15 horas y turnos de tarde de 15 a 22 horas. El contrato tiene una duración inicial de 2 meses, existiendo la posibilidad de una extensión en función de las necesidades del servicio. Algunos fines de semana también podrán formar parte del horario laboral.

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