Descripción
La persona seleccionada desarrollará labores clave en el punto de venta, atendiendo a clientes de manera personalizada y profesional. Esto incluye asesoramiento sobre productos, gestión de consultas y resolución de incidencias para garantizar una experiencia de compra satisfactoria. Además, participará activamente en el recibimiento de mercancías, verificando la correspondencia de los pedidos con los albaranes y organizando el almacenamiento inicial. Las tareas de inventario son fundamentales, implicando el recuento periódico de stock, la actualización de registros y la identificación de discrepancias para mantener una gestión precisa de la existencia disponible. Otra área de responsabilidad es el mantenimiento y la limpieza general del espacio comercial, asegurando que la tienda se presente siempre ordenada y atractiva para los visitantes. La gestión del almacén también forma parte del rol, lo que conlleva la organización de productos, la preparación de pedidos internos y la optimización del espacio disponible. Finalmente, se colaborará en el seguimiento de indicadores clave de rendimiento (KPIs), recopilando datos sobre ventas, rotación de stock y satisfacción del cliente para contribuir a informes periódicos y al análisis del desempeño del establecimiento. Requisitos
Se requiere experiencia previa demostrable en atención al cliente dentro del sector minorista. Es fundamental poseer habilidades de comunicación efectiva, capacidad de trabajo en equipo y orientación al detalle para las tareas de inventario y organización. Se ofrece
El contrato ofrecido es de tipo indefinido, con una jornada laboral parcial de 30 horas semanales distribuidas en turnos rotativos. El salario bruto anual se sitúa en un rango comprendido entre 12000 y 16500 euros. 
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