Oferta de empleo: Delineante

Madrid (Madrid) Randstad 30 de julio de 2026

Descripción

El delineante será responsable del levantamiento de planos mediante la medición y toma de datos técnicos in situ en las instalaciones para cada proyecto asignado. Esta tarea implica una presencia activa en los emplazamientos para capturar con precisión las dimensiones y características físicas necesarias para el desarrollo de los diseños posteriores. Una vez obtenida la información de campo, el profesional se encargará de la elaboración de planos detallados en formato 2D y 3D utilizando herramientas de diseño asistido por ordenador, centrándose específicamente en el montaje de sistemas robóticos y mobiliario técnico especializado.

Dentro de las funciones clave se encuentra la optimización del espacio disponible, diseñando layouts que maximicen la capacidad de almacenamiento y mejoren los flujos de trabajo operativos. Este proceso de diseño requiere un análisis cuidadoso para garantizar eficiencia y funcionalidad. Posteriormente, el rol incluye la generación de la documentación técnica completa y los planos de fabricación necesarios para guiar los procesos de producción e instalación de los sistemas diseñados, asegurando que toda la información sea clara y apta para su implementación práctica.

Además, el puesto ofrece apoyo técnico-comercial, lo que implica adaptar los diseños preliminares según los requisitos específicos de cada cliente y evaluar la viabilidad técnica de las propuestas en el espacio real. Este aspecto del trabajo requiere una comunicación fluida para alinear las expectativas del cliente con las soluciones de ingeniería factibles, desempeñando un papel crucial en la fase de pre-venta y definición de proyectos.

Requisitos

Se requiere un Ciclo Formativo de Grado Medio y alrededor de 2 años de experiencia demostrable en delineación técnica. Es imprescindible un dominio avanzado del software AutoCAD, especialmente para las tareas de levantamiento y creación de planos. Se valorará positivamente formación o experiencia previa en sectores como la fabricación, la robótica o el ámbito farmacéutico. El candidato ideal debe poseer competencias como proactividad, capacidad de organización, autonomía en el trabajo y altas habilidades comunicativas para la coordinación con equipos y clientes.

Se ofrece

La oferta incluye un salario competitivo anual bruto que oscila entre 26.000 y 32.000 euros, en función de la experiencia aportada por el candidato. Además, existe una retribución variable consistente en un bonus anual por objetivos alcanzados. La empresa cubre al 100% los gastos derivados de los viajes mediante una tarjeta corporativa para una gestión integral y cómoda. Se ofrece un plan de carrera con evaluaciones anuales para definir la proyección profesional, créditos de formación Fundae para aprendizaje de idiomas, y un horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:00 horas, con posibilidad de jornada continua los viernes.

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