Oferta de empleo: Cuidadores de personas con discapacidad y/o dependencia, en instituciones

Redondela (Pontevedra) Sistema Nacional de Empleo: Galicia 3 de agosto de 2026

Descripción

Esta posición se centra en la atención y el apoyo directo a personas con discapacidad o en situación de dependencia dentro de un entorno institucional. Los profesionales serán responsables de facilitar la vida diaria de los usuarios, promoviendo su autonomía y bienestar dentro de las capacidades de cada individuo. El trabajo implica un acompañamiento constante, adaptándose a las necesidades específicas de cada persona bajo la supervisión del equipo de coordinación. El rol requiere una gran empatía, paciencia y habilidades de comunicación efectiva para establecer una relación de confianza y respeto mutuo. El entorno de trabajo es colaborativo, donde se trabaja en estrecha coordinación con otros cuidadores, enfermeros y terapeutas para garantizar una atención integral. Las actividades se desarrollan siguiendo protocolos establecidos para asegurar la seguridad y dignidad de todos los usuarios. Se prioriza un enfoque humanizado, reconociendo los derechos y la individualidad de cada persona atendida. La labor contribuye directamente a mejorar la calidad de vida y fomentar la inclusión social de las personas que requieren apoyo especializado. La formación continua y la actualización en las mejores prácticas de cuidado son aspectos valorados y a menudo proporcionados por la institución. El cumplimiento de las normativas sanitarias y de bienestar es fundamental en todas las tareas desempeñadas.

Requisitos

Es imprescindible poseer una formación específica que habilite para ejercer en este ámbito, como un Certificado de Profesionalidad, la titulación de Técnico Auxiliar de Enfermería o Técnico de Atención a Personas en Situación de Dependencia. Este requisito debe estar debidamente registrado en la demanda de empleo para que la candidatura pueda ser procesada y enviada a la empresa contratante.

Se ofrece

Se ofrece un contrato temporal con una duración inicial de un mes, bajo una modalidad de jornada completa. La contratación está sujeta a la verificación de los requisitos formativos y la inscripción como demandante de empleo en el sistema nacional correspondiente.

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