Descripción
El representante de ventas se encargará de la gestión comercial en el sector de grupos electrógenos, desempeñando un rol clave en la expansión y consolidación del negocio. Será responsable de la identificación y captación de nuevas oportunidades de mercado, mediante la prospección activa y el análisis de las necesidades de clientes potenciales en el ámbito industrial. Además, deberá mantener y fortalecer las relaciones con la cartera de clientes existente, asegurando altos niveles de satisfacción y fidelización a través de un servicio personalizado y un seguimiento continuo. La posición implica la realización de visitas comerciales presenciales para presentar de manera efectiva los productos y servicios de la empresa, adaptando las propuestas a los requerimientos específicos de cada cliente. Otra función central será la coordinación y optimización de las estrategias comerciales y financieras, analizando indicadores clave de rendimiento para garantizar la rentabilidad y el crecimiento sostenible. El profesional negociará contratos y cerrará acuerdos comerciales, buscando siempre un beneficio mutuo entre la empresa y el cliente. La colaboración con el equipo de ventas es fundamental para desarrollar planes de acción efectivos y cumplir con los objetivos de venta establecidos. Asimismo, realizará un seguimiento postventa meticuloso para asegurar la calidad del servicio prestado y la resolución de cualquier incidencia. Mantenerse actualizado sobre las tendencias del sector, los avances tecnológicos en grupos electrógenos y las características de los productos de la empresa será una tarea continua. Este puesto requiere una actitud proactiva y una orientación clara hacia los resultados, trabajando de manera autónoma pero integrada en la dinámica del equipo. La ubicación en San Javier, Murcia, ofrece un entorno laboral accesible y favorable para el desempeño de estas funciones comerciales. Requisitos
Se requiere experiencia previa demostrable en ventas, preferentemente en sectores técnicos o industriales. Es imprescindible poseer habilidades de comunicación excepcionales, tanto verbales como escritas, y un nivel de inglés certificado B2, siendo valorable el conocimiento de francés. El candidato debe tener capacidad para trabajar de forma autónoma, gestionando su tiempo y prioridades de manera eficiente, y mostrar una actitud proactiva y orientada a resultados. Se valorará experiencia en análisis comercial y financiero, incluyendo el manejo de KPIs, cálculos de rentabilidad y márgenes, así como adaptabilidad a distintos mercados y contextos locales. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato indefinido desde el inicio, proporcionando estabilidad laboral. La jornada laboral es completa con horario intensivo, de 7:00 a 15:15 horas. Se proporciona formación inicial y continua sobre los productos y servicios de la empresa. Existen posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional dentro de la organización. El salario ofrecido es competitivo, dentro de un rango entre 30,000 y 35,000 euros anuales. El entorno de trabajo se caracteriza por un equipo colaborativo y herramientas de trabajo modernas adaptadas a las necesidades del puesto.