Descripción
La persona seleccionada se integrará en el departamento administrativo, asumiendo responsabilidades tanto en tareas de gestión convencionales como en la creación y difusión de contenido para medios digitales. Su labor será fundamental para mantener un flujo de trabajo organizado y eficiente, garantizando que la comunicación interna y la representación externa de la empresa sean coherentes y efectivas.Entre las funciones principales se encuentra la gestión administrativa diaria, que incluye la organización de documentos, la atención telefónica, la recepción y clasificación de correspondencia y el archivo sistemático. Además, se apoyará en los procesos de facturación y gestión de pedidos, colaborando en la elaboración de presupuestos, el seguimiento de albaranes y el control de datos en los sistemas informáticos de la empresa. Esta labor requiere un alto nivel de precisión y organización para asegurar la integridad de la información financiera y logística.
Paralelamente, el puesto conlleva un importante componente digital. La persona será responsable de diseñar, planificar y ejecutar estrategias de contenido para las redes sociales y otros canales digitales de la organización. Esto implica la creación de materiales visuales y escritos, como imágenes, vídeos cortos y textos (copy), adaptados a cada plataforma. Asimismo, se encargará de gestionar la comunidad online, interactuando con la audiencia, respondiendo consultas y fomentando una presencia de marca positiva y activa en el entorno digital.