Oferta de empleo: Carretillero/a frontal turno fijo

Santa margarida i els monjos (Barcelona) Adecco 28 de julio de 2026

Descripción

Este puesto de Operario de Carretilla Frontal es fundamental dentro del departamento de logística de una empresa del sector químico. La persona seleccionada se integrará en un equipo dinámico donde la precisión y la eficiencia son valores primordiales para el correcto desarrollo de las operaciones diarias. El entorno de trabajo es profesional y está orientado a mantener los más altos estándares de seguridad y organización en todas las tareas relacionadas con el manejo de mercancías.

Las responsabilidades principales giran en torno a la gestión del flujo de materiales dentro del almacén, asegurando que todos los procesos de carga, descarga y almacenamiento se ejecuten de acuerdo con los protocolos establecidos. El rol exige un alto grado de responsabilidad y atención al detalle, ya que el manejo de la maquinaria y de los productos requiere cumplir estrictamente con las normativas de seguridad vigentes para prevenir incidentes y garantizar la integridad de la carga.

El desempeño en esta posición contribuye directamente a la optimización de la cadena de suministro interna, facilitando que otros departamentos cuenten con los materiales necesarios para sus procesos. Se valorará la capacidad de trabajar de forma autónoma, siguiendo las instrucciones recibidas, pero también de coordinarse con el resto del equipo para lograr los objetivos comunes de productividad y eficiencia logística.

Requisitos

Es indispensable poseer el carnet de carretillero vigente y el permiso de conducción tipo B. Se requiere experiencia previa demostrable en el manejo de carretillas frontales, siendo preferible que esta experiencia se haya adquirido en entornos logísticos o industriales similares.

Se ofrece

La jornada laboral es a tiempo completo, con turno fijo que puede ser de mañana o de tarde. Se ofrece un contrato de tipo temporal, con perspectivas de continuidad según el desempeño y las necesidades de la empresa, y un salario ajustado al convenio colectivo aplicable.

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