Oferta de empleo: 2 peones/as de servicios múltiples. plan de empleo del ayuntamiento de candamo .

Descripción

La posición consiste en tareas de mantenimiento y adecuación del entorno público dentro del municipio. Las responsabilidades principales se centran en la conservación y mejora de los espacios de uso común para garantizar su seguridad, accesibilidad y orden. Este rol es fundamental para preservar la calidad de vida de la comunidad y el cuidado del patrimonio municipal.

El trabajo se desarrolla bajo la supervisión del Ayuntamiento y forma parte de un plan específico orientado a la mejora de la empleabilidad. El perfil buscado corresponde a personas que cumplan con los criterios de acceso establecidos por la normativa de empleo local, priorizando a aquellos en situaciones de mayor necesidad de inserción laboral.

Las labores a realizar son variadas y se ejecutarán en diferentes puntos del término municipal, adaptándose a las necesidades estacionales y los proyectos comunitarios en curso. El objetivo final es contribuir activamente al mantenimiento y embellecimiento del espacio público mientras se proporciona una experiencia laboral estructurada.

Requisitos

A fecha de 18 de junio de 2026, no haber trabajado o participado en formación retribuida más de 93 días en los 12 meses anteriores, o encontrarse en situaciones de exclusión social definidas por ley. A la fecha de contratación, estar inscrito como demandante de empleo no ocupado en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias. Quedan excluidas personas con relación laboral previa con el Ayuntamiento superior a 122 días en convocatorias recientes.

Se ofrece

Contrato de duración determinada por un año, sujeto al Convenio Colectivo para el Personal Laboral Contratado por los Ayuntamientos. Jornada completa de 35 horas semanales, de lunes a viernes, en horario de 8:00 a 15:00 horas. El contrato está vinculado a un programa para la mejora de la ocupabilidad y la inserción laboral.

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