Oferta de empleo: Camarero/a – dependiente/a cafetería en valencia

Valencia (Valencia) Interim 21 de julio de 2026

Descripción

El puesto se desarrolla dentro de una cafetería en Valencia. Las responsabilidades principales se centran en el servicio de atención al cliente y el mantenimiento del establecimiento. Las funciones incluyen el servicio en mesa para atender a los clientes que se sientan a consumir, tomando pedidos, sirviendo las consumiciones y gestionando el cobro. También se requiere la atención directa en la barra, atendiendo a los clientes que realicen pedidos para llevar o consumo en el propio mostrador, manejando la caja registradora y facilitando un servicio rápido y eficiente.

Otra área importante es la preparación básica de alimentos y bebidas. Esto conlleva la elaboración de bocadillos fríos, tostadas, diversos tipos de café y desayunos siguiendo los estándares del local. Paralelamente, el puesto implica una labor comercial activa, promoviendo la venta de café y otros productos de la cafetería mediante el ofrecimiento al cliente y técnicas de venta cruzada para incrementar el ticket medio. Es fundamental mantener un entorno de trabajo limpio y ordenado, lo que incluye la limpieza de mesas, barra y utensilios, así como la reposición de suministros.

El entorno de trabajo es dinámico y requiere una constante interacción con el público. La organización y la capacidad para resolver imprevistos de forma ágil son cualidades clave para desempeñar este rol con éxito. Se busca a una persona capaz de gestionar diferentes tareas simultáneamente mientras ofrece un trato cordial y profesional a todos los clientes, contribuyendo así a la experiencia general en el establecimiento.

Requisitos

Se requiere experiencia previa demostrable en un puesto similar dentro del sector de la hostelería, preferentemente en cafeterías. Es imprescindible contar con buenas habilidades de trato al cliente y aptitudes comerciales para la venta activa. El candidato ideal debe ser una persona ágil, organizada y con capacidad de resolución frente a situaciones diversas del día a día. Se exige disponibilidad inmediata para incorporarse al puesto.

Se ofrece

El contrato se formaliza a través de una Empresa de Trabajo Temporal (ETT). La retribución salarial es de 10.34 euros brutos por cada hora efectiva trabajada. El horario laboral es de lunes a viernes de 8:00 a 14:00 horas, y los sábados de 8:00 a 13:00 horas. La incorporación al puesto es de carácter inmediato una vez superado el proceso de selección.

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