Descripción
Este puesto administrativo se enfoca en el aprendizaje y la adquisición de experiencia práctica dentro del ámbito de la administración pública. La posición está diseñada como un contrato formativo, cuyo objetivo principal es proporcionar al candidato las habilidades y conocimientos necesarios para desenvolverse en un entorno administrativo real, facilitando su transición al mercado laboral. Las funciones implican una interacción directa con la ciudadanía y la gestión documental básica, sirviendo como una introducción integral al funcionamiento interno de una oficina municipal. Se busca a una persona motivada para aprender y desarrollar su carrera profesional en el sector público, bajo la supervisión y guía del personal con experiencia. El rol es ideal para quienes han completado sus estudios y desean aplicar la teoría aprendida en un contexto práctico y dinámico, adquiriendo una valiosa experiencia que fortalecerá su currículum. Este contrato representa una oportunidad de crecimiento profesional estructurado, con un plan de formación asociado que complementa el trabajo diario. La integración en el equipo de trabajo permitirá al candidato comprender los procedimientos administrativos estándar y contribuir a las operaciones diarias del departamento. Requisitos
Para optar al puesto, el candidato debe estar en posesión de un Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas. Es imprescindible ser menor de 30 años y cumplir con los requisitos legales para formalizar un contrato formativo para la obtención de práctica profesional. Además, debe estar inscrito como beneficiario en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil y como demandante de empleo no ocupado en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias. Se valorará positivamente la posesión del permiso de conducir, dada la limitada oferta de transporte público en la zona. Se ofrece
El contrato ofertado es un contrato formativo para la adquisición de la práctica profesional, con una duración de un año. La jornada laboral es completa, con un horario establecido de 8:00 a 15:00 horas. El candidato seleccionado deberá formalizar, en el momento de su contratación, un compromiso de participación en un programa de atención personalizada del Servicio Público de Empleo, destinado a mejorar sus habilidades personales y laborales para una rápida inserción en el mercado de trabajo. 
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