Descripción
La persona contratada será responsable de la atención directa al cliente en una tienda de bricolaje, desempeñando un rol central en la experiencia de compra. Sus funciones principales incluyen recibir a los clientes, identificar sus necesidades específicas relacionadas con proyectos de bricolaje, mantenimiento del hogar o reparaciones, y ofrecer un asesoramiento profesional y personalizado. Deberá poseer un conocimiento amplio de los productos disponibles en la tienda, desde herramientas manuales y eléctricas hasta materiales de construcción, pinturas, cerraduras y ferretería en general, para poder recomendar las soluciones más adecuadas. Además de la venta y el consejo, se encargará de gestionar el proceso de cobro en caja, asegurando la exactitud en las transacciones y el manejo correcto de los diferentes métodos de pago. También será parte de sus tareas la organización y reposición del stock en la sala de ventas, manteniendo un entorno ordenado y atractivo para facilitar la compra. Se espera que contribuya activamente al cumplimiento de los objetivos comerciales del establecimiento mediante una actitud comercial y un servicio de alta calidad que fomente la fidelización de la clientela. El puesto requiere una gran capacidad de comunicación, paciencia para explicar conceptos técnicos de manera clara y una orientación innata hacia el servicio al cliente, trabajando siempre como parte integrante del equipo de la tienda. Requisitos
Se requiere experiencia previa demostrable trabajando en el sector de las ferreterías o tiendas de bricolaje. Es imprescindible tener la Educación Secundaria Obligatoria (ESO) finalizada. Se valorará muy positivamente que la persona candidata resida en una zona próxima al lugar de trabajo, dada la naturaleza de la jornada y los horarios establecidos para el puesto. Se ofrece
La jornada laboral es completa, con una duración semanal de 36 horas. El horario se distribuye de lunes a sábado, en un turno partido. La franja horaria de apertura del establecimiento se extiende desde las 08:50 horas hasta las 21:05 horas, y dentro de ella se realizará la asignación del turno, que incluirá los descansos estipulados por la legislación laboral vigente. Las condiciones salariales y el resto de beneficios se ajustarán al convenio colectivo aplicable al sector. 
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