Oferta de empleo: Ayudante de dependiente/a

Parla (Madrid) Sistema Nacional de Empleo: Madrid 21 de mayo de 2026

Descripción

El puesto de Ayudante de Dependiente implica brindar apoyo en las operaciones diarias de una tienda minorista. Las tareas fundamentales se centran en garantizar una atención al cliente de calidad y mantener un espacio de trabajo ordenado y funcional. El rol exige responsabilidad, dinamismo y una actitud positiva para el trabajo en equipo, siendo esencial para el correcto funcionamiento del establecimiento y la satisfacción de los clientes.

Las funciones principales incluyen la atención y asesoramiento directo a los clientes, así como la reposición y organización de los productos en las estanterías y mostradores. El personal también será responsable del mantenimiento del orden y la limpieza general de la tienda, apoyando en las tareas de caja y cobro cuando sea necesario. Otras labores comprenden la recepción de mercancías, su correcta colocación en el almacén o zona de venta, y el control básico del inventario para prevenir desfases.

El contrato inicial es por un periodo de 6 meses, con un periodo de prueba de 2 meses. Existe la posibilidad de prórroga por hasta 6 meses adicionales en función del desempeño del trabajador, con la posterior opción de transformación a un contrato indefinido. La jornada laboral puede ser de 37 horas semanales con horarios partidos y turnos de tarde, o de 18 horas semanales concentradas en fines de semana con turnos variables. Durante la campaña de verano, del 15 de junio al 15 de septiembre, la jornada estimada es de 35 a 40 horas semanales con turnos rotativos. El salario bruto mensual ofrecido oscila entre 615 y 1.272 euros, en función de la jornada efectivamente realizada.

Requisitos

Se requiere experiencia mínima de al menos 1 año en puestos similares. Es imprescindible tener disponibilidad horaria para adaptarse a los turnos descritos, incluidos fines de semana y la campaña de verano.

Se ofrece

Contrato inicial de 6 meses con periodo de prueba de 2 meses. Posibilidad de prórroga de hasta 6 meses adicionales y posterior transformación a contrato indefinido. Salario bruto mensual entre 615 y 1272 euros según jornada. Jornada de 37 horas semanales o de 18 horas semanales en fines de semana. Durante la campaña de verano (15 junio - 15 septiembre), jornada estimada de 35-40 horas semanales con turnos rotativos.

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