Oferta de empleo: Ayudante de cocina

Cordovilla (Salamanca) Servicio Navarro de Empleo 17 de julio de 2026

Descripción

El puesto implica funciones esenciales para el buen funcionamiento de la cocina. Estas incluyen la asistencia en la preparación de ingredientes y platos, siguiendo las instrucciones y estándares establecidos. Es fundamental mantener un entorno de trabajo limpio, higiénico y organizado en todo momento, lo que contribuye a la seguridad alimentaria y la eficiencia operativa. Otra responsabilidad clave es la reposición de materias primas y suministros, asegurando que la cocina esté siempre abastecida para el servicio.

El rol requiere una atención constante al detalle y la capacidad de trabajar de manera colaborativa dentro de un equipo de cocina. El personal debe adherirse a los protocolos de limpieza y desinfección, manejando equipos y utensilios de manera segura. La organización del espacio de trabajo, incluyendo el almacenamiento correcto de alimentos y la gestión de residuos, es una parte integral de las tareas diarias. Este apoyo es vital para permitir un flujo de trabajo fluido y mantener la calidad del producto final.

El entorno es dinámico y puede requerir adaptabilidad a diferentes ritmos de trabajo según la demanda del servicio. Se valorará la proactividad en la identificación de necesidades y la ejecución de tareas de apoyo sin necesidad de supervisión constante. El cumplimiento de las normas de seguridad e higiene es prioritario en todas las actividades realizadas. En resumen, el puesto es fundamental para la operativa de la cocina, enfocándose en tareas de preparación, mantenimiento y apoyo logístico que sustentan el servicio general.

Requisitos

Experiencia profesional: No se requiere experiencia previa. Estudios: Título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente.

Se ofrece

Horario laboral: Miércoles y jueves de 13:00 a 17:00, Viernes de 20:00 a cierre, Sábado de 13:00 a 17:00 y de 20:00 a cierre. Duración del contrato: temporal con posibilidad de conversión a indefinido. Jornada parcial. La empresa se acoge a subvenciones para el fomento de la contratación de personas con dificultades de inserción según la Resolución 1993/2025. La persona contratada debe estar desempleada e inscrita como demandante de empleo en el servicio público de empleo a la fecha de inicio del contrato, salvo en casos de transformación de contrato. Debe pertenecer al colectivo de personas jóvenes menores de 30 años inscritas en el sistema de garantía juvenil.

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