Oferta de empleo: Cocinero/a - centro residencial

Ávila (Ávila) DomusVi 10 de septiembre de 2026

Descripción

El profesional se integrará en la cocina de un centro residencial, asumiendo la responsabilidad de la preparación diaria de menús y comidas. Las funciones principales incluyen la elaboración de platos adaptados a diferentes necesidades dietéticas y regímenes alimentarios, garantizando en todo momento una óptima calidad y una presentación adecuada. Se trabajará siguiendo los menús establecidos, vigilando la correcta condimentación y cocción de los alimentos para asegurar la satisfacción tanto de los usuarios del centro como del personal y visitantes.

Además de las tareas de cocina propiamente dichas, el puesto conlleva una importante labor de gestión y organización del espacio y los recursos. Esto implica la supervisión de la despensa diaria, controlando las existencias, verificando la entrada de mercancías y asegurándose del buen estado de los productos alimenticios. Será necesario realizar inventarios periódicos de productos de alimentación y del material de cocina, manteniendo un control exhaustivo para evitar desabastecimientos y gestionando adecuadamente los pedidos a proveedores cuando corresponda.

Otra faceta fundamental del rol es el mantenimiento de los más altos estándares de higiene y seguridad. El profesional deberá velar por la limpieza y el correcto funcionamiento de toda la maquinaria y los utensilios de cocina, así como por la adecuada uniformidad e higiene personal del equipo a su cargo. El entorno de trabajo prioriza la colaboración, el respeto y la atención centrada en las personas, buscando siempre la mejora continua en los procesos del servicio de alimentación.

Requisitos

Se requiere haber completado la Educación Primaria Obligatoria. Es necesaria formación complementaria específica en el área de cocina o en la utilización de productos químicos de limpieza. Se valorará positivamente la posesión de un carnet de manipulador de alimentos. Se recomienda contar con experiencia previa en un puesto similar o dentro del sector de la restauración colectiva.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una duración inferior a tres meses. La jornada laboral es del 87.5 por ciento. Los turnos de trabajo son rotativos, cubriendo horarios de mañana (de 08:00 a 15:00 horas) y de tarde (de 15:00 a 22:00 horas). El ambiente de trabajo está centrado en las personas, fomentando el respeto y la colaboración entre el equipo. Se promueve la conciliación laboral y el bienestar del profesional, ofreciéndose además formación continua y oportunidades de desarrollo dentro de la empresa.

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