Descripción
El puesto de auxiliar de ayuda a domicilio se centra en proporcionar asistencia integral a personas usuarias del servicio en su entorno habitual, promoviendo su bienestar y autonomía. Las responsabilidades incluyen la atención directa a las necesidades personales y domésticas, garantizando un apoyo constante en las actividades fundamentales del día a día. Este rol requiere sensibilidad, paciencia y un compromiso genuino con la mejora de la calidad de vida de las personas atendidas, adaptándose a sus circunstancias individuales y evolutivas. El trabajo se desarrolla en el municipio de Lecrin, dentro de la provincia de Granada, un entorno que combina la cercanía de los servicios con un carácter cercano y comunitario. La labor del auxiliar es clave para facilitar que las personas puedan permanecer en sus hogares, fomentando su independencia dentro de lo posible y proporcionando una compañía valiosa. Se trata de una función socialmente muy relevante, que contribuye directamente al sostenimiento del tejido de cuidados en la comunidad local. El desempeño se ajusta a un cuadrante de trabajo establecido que organiza las visitas y tareas en función de las necesidades específicas del servicio y de cada usuario. El entorno de trabajo es dinámico, requiriendo desplazamientos entre los domicilios de las personas asignadas, lo que implica organización y gestión eficiente del tiempo. La posición representa una oportunidad para desarrollar una carrera en el sector de los servicios sociales y la atención a personas, adquiriendo experiencia práctica en un campo en constante demanda. Requisitos
Se requiere experiencia previa en cuidados o atención a personas, preferentemente en el ámbito domiciliario o de servicios sociales. Es imprescindible poseer empatía, responsabilidad y habilidades de comunicación efectiva. Se valorará formación específica en el sector, como cursos de atención sociosanitaria o similares. Es necesario disponer de movilidad propia para los desplazamientos entre domicilios en la zona de Lecrin. Se ofrece
El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una duración estimada de treinta días. La jornada laboral es parcial, con una dedicación semanal de treinta y tres horas, distribuida según el cuadrante de servicio. El horario de trabajo se establece en función de las necesidades del servicio y puede incluir variabilidad. La retribución mensual bruta es de mil cuatrocientos veinticinco euros. 
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