Descripción
El puesto se desarrollará en un entorno administrativo, donde el candidato será responsable de realizar labores de soporte en el departamento. Esto incluye tareas como la gestión documental, atención a clientes o proveedores, y el mantenimiento actualizado de la información en los sistemas. Será fundamental un manejo adecuado de las herramientas ofimáticas y un enfoque organizativo para cumplir con las entregas y los objetivos establecidos por la dirección. Se trabajará en un equipo que valora la comunicación, la eficiencia y la precisión en el manejo de la información, lo que exige responsabilidad y capacidad de adaptación a las diferentes necesidades del día a día en una oficina moderna. La función implica también una cierta autonomía en la resolución de tareas asignadas, apoyando en la logística de reuniones, la preparación de informes y el control de agendas, actividades que requieren un perfil resolutivo y con iniciativa propia. La dinámica laboral es dinámica, por lo que el candidato debe tener una actitud proactiva, capacidad para gestionar múltiples tareas de manera simultánea y un claro compromiso con la calidad del trabajo entregado. El ambiente de trabajo fomenta el aprendizaje continuo, aunque se valoran los conocimientos previos en procedimientos administrativos y la experiencia práctica en funciones similares, lo que permite una rápida adaptación e integración en los flujos de trabajo establecidos. Requisitos
Experiencia mínima de 12 meses. Nivel formativo de Grado Superior de Formación Profesional o equivalente (específicamente en Técnico de Gestión Administrativa). Se requiere permiso de conducir B y disponibilidad de automóvil propio. Se ofrece
Tipo de contrato: Temporal. Se requiere permiso de conducir B y vehículo propio.