Oferta de empleo: Técnico/a (h/m/d) de prevención de riesgos laborales (prl) para alzira (valencia)

Alzira (Valencia) Ilunion 2 de noviembre de 2026

Descripción

La posición implica participar de manera integral en la gestión y mejora continua de los sistemas de prevención de riesgos laborales y medioambientales dentro de la organización. El profesional será responsable de colaborar activamente en la identificación, evaluación y control de los riesgos asociados a las actividades laborales, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente. Este rol requiere un enfoque proactivo para mantener y actualizar toda la documentación técnica preventiva, así como para promover una cultura de seguridad entre todos los niveles de la empresa.

Las funciones abarcan desde la revisión periódica de las evaluaciones de riesgos hasta la verificación del estado de los equipos e instalaciones, garantizando que se aplican las medidas correctivas necesarias. Además, se encargará de coordinar acciones formativas y de concienciación dirigidas al personal, con el objetivo de informar sobre los riesgos específicos de sus puestos y las medidas de protección individual y colectiva correspondientes. La coordinación con diferentes departamentos es clave para alinear las iniciativas preventivas con los objetivos operativos.

Finalmente, el puesto contribuye al mantenimiento de los estándares de seguridad, orden y limpieza en el entorno de trabajo, supervisando la correcta señalización y el uso adecuado de los equipos de protección individual. Se espera que el candidato realice un seguimiento continuo de la efectividad de las medidas implementadas y proponga mejoras basadas en la observación y el análisis, siempre con un enfoque en la sostenibilidad y el respeto al medioambiente.

Requisitos

Se requiere poseer un Grado universitario y un Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial, y Ergonomía y Psicosociología Aplicada. Es imprescindible contar con un manejo avanzado de Microsoft Office e Internet, así como disponer de vehículo propio para desplazamientos relacionados con el puesto.

Se ofrece

La oferta incluye un contrato de sustitución de larga duración, con una jornada laboral completa. El salario bruto anual ofrecido es de 22.000 euros. La empresa valora positivamente la posesión de un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, en línea con su compromiso como Centro Especial de Empleo.

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