Oferta de empleo: Limpiador/a residencia municipal para mayores almadén de la plata

Descripción

La persona seleccionada será responsable de mantener altos estándares de higiene y orden en todas las instalaciones de la residencia municipal para mayores, asegurando un entorno seguro y confortable para los residentes y el personal. Las tareas incluyen la limpieza profunda de áreas comunes, habitaciones, baños, cocinas y espacios exteriores, utilizando productos de limpieza y desinfección adecuados para cada superficie. Se debe garantizar que todos los espacios cumplan con los protocolos sanitarios establecidos, prestando especial atención a la prevención de infecciones y al bienestar de los residentes.

Además de las labores de limpieza, se deberá realizar un mantenimiento básico del mobiliario y equipamiento, reportando cualquier incidencia o necesidad de reparación a los supervisores correspondientes. La organización del trabajo debe optimizar el uso de recursos y tiempo, siguiendo las rutinas establecidas para cada zona del centro. La interacción con los residentes y el equipo de trabajo debe realizarse con respeto, discreción y empatía, contribuyendo al clima de convivencia positivo que caracteriza la residencia.

El rol requiere una actitud proactiva y meticulosa, ya que la limpieza no solo abarca aspectos estéticos sino también funcionales y sanitarios. Se deben seguir las normas de seguridad en el manejo de productos químicos y en la ejecución de las tareas físicas, minimizando riesgos para sí mismo y para los demás. La capacidad para trabajar de forma autónoma, siguiendo instrucciones y listados de tareas, es fundamental para el correcto desempeño en este puesto.

Requisitos

Se requiere experiencia demostrable en labores de limpieza, preferentemente en centros residenciales, sociosanitarios o similares. Es imprescindible conocer el uso adecuado de productos de limpieza, maquinaria y técnicas de desinfección. La persona debe ser responsable, organizada y con buena forma física para realizar tareas que implican movimiento constante.

Se ofrece

El contrato inicial tiene una duración de dos meses, con posibilidad de convertirse en indefinido según necesidades y desempeño. La jornada laboral es parcial, de 20 horas semanales, distribuidas en tres días a la semana en horario de tarde, de 12:30 a 19:00 horas. El salario se establece según el convenio colectivo aplicable.

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