Descripción
La función principal del puesto consiste en proporcionar apoyo integral al equipo de cocina dentro de un entorno residencial, garantizando el cumplimiento de los más altos estándares de calidad e higiene. Las responsabilidades abarcan desde la gestión inicial de la materia prima hasta el servicio final de las comidas, asegurando que cada etapa del proceso cumpla con los protocolos establecidos para la satisfacción de los residentes y del personal. Este rol es fundamental para el funcionamiento diario del servicio de alimentación, requiriendo una actitud colaborativa, atención meticulosa al detalle y un compromiso constante con los procedimientos de seguridad alimentaria. El trabajo se desarrolla en un ambiente de equipo donde la coordinación y la comunicación fluida son esenciales para el éxito operativo, contribuyendo directamente al bienestar y la calidad de vida de las personas atendidas en el centro. Requisitos
Se requiere una experiencia mínima de seis meses en un puesto similar, preferentemente dentro del sector hospitalario o residencial de mayores. Es recomendable poseer formación específica en el ámbito de la cocina y resulta deseable contar con acreditación en manipulación de alimentos y en la utilización segura de productos químicos de limpieza, elementos fundamentales para el desempeño de las funciones. Se ofrece
La posición se ofrece con un contrato de carácter temporal y una jornada laboral que incrementa gradualmente desde el 50% hasta alcanzar el 100%. Los turnos de trabajo son rotativos, abarcando horarios de mañana y de tarde. El entorno laboral promueve el respeto, la colaboración y la conciliación personal, complementado con un programa de formación continua y beneficios sociales para el desarrollo profesional. 
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