Descripción
El puesto de pladurista implica un conjunto de funciones especializadas dentro del sector de la construcción y la reforma. Las principales actividades se centran en el montaje de estructuras de pladur, incluyendo la construcción de paredes, techos y sistemas de trasdosados. El trabajo también requiere la aplicación de yeso mediante métodos manuales y proyectados, así como la realización de tareas de alisado, enlucido y nivelado de superficies para conseguir acabados lisos y uniformes. Otra parte fundamental del trabajo consiste en la reparación de desperfectos, como grietas y daños en elementos de yeso y pladur, asegurando que los remates finales cumplan con los estándares de calidad establecidos. Además, el puesto puede incluir la colocación de diversos materiales aislantes, contribuyendo así a las propiedades de aislamiento térmico y acústico de las instalaciones. Este rol es esencial en proyectos de obra nueva, rehabilitación y reforma interior, trabajando en coordinación con otros oficios de la construcción.El perfil requerido para este puesto exige una experiencia demostrable de al menos dos años en un rol similar, donde el candidato haya adquirido las habilidades prácticas necesarias para manejar las herramientas y materiales propios del trabajo con pladur y yeso. Se valora positivamente, aunque no es imprescindible, la posesión de un permiso de conducir válido, ya que puede ser necesario para la movilidad entre diferentes obras o para el transporte de materiales y herramientas. El candidato ideal debe ser una persona meticulosa, con buena capacidad para seguir planos e instrucciones técnicas, y con una actitud orientada al trabajo en equipo dentro del entorno dinámico de una obra. La formación específica en el sector de la construcción o en aplicaciones de yeso y pladur será considerada una ventaja adicional.
Las condiciones de empleo ofrecidas incluyen un contrato laboral de carácter indefinido, proporcionando estabilidad a largo plazo. La incorporación al puesto es inmediata, una vez superado el proceso de selección. La jornada laboral es completa, con un horario establecido de lunes a viernes, dividido en dos turnos: de 09:00 a 13:00 horas y de 14:00 a 18:00 horas. La remuneración anual bruta ofertada es de 23.836 euros. Este paquete de condiciones define un marco de trabajo estructurado y formal, típico del sector de la construcción en España, destinado a profesionales que buscan un empleo estable con horarios definidos.