VeterisJobs
Descripción
Buscamos a una persona apasionada por el desarrollo del talento y la comunicación digital para unirse a nuestro equipo. Este puesto ofrece una oportunidad única para combinar la gestión integral de Recursos Humanos con la creación de contenido y la estrategia de marca empleadora. Tendrás la responsabilidad de ser el principal punto de apoyo para nuestro equipo en lo referente a la administración de personal, asegurando que todas las operaciones diarias fluyan sin problemas. Esto incluye la gestión de la presencia, la coordinación de vacaciones y otras tareas administrativas esenciales.Además, desempeñarás un papel crucial en el crecimiento y desarrollo de nuestro capital humano. Participarás activamente en los procesos de selección, facilitarás una acogida cálida y efectiva a los nuevos miembros del equipo (onboarding) y gestionarás las oportunidades de formación continua. Tu compromiso con la seguridad será fundamental, coordinando las iniciativas de prevención de riesgos laborales (PRL) para garantizar un entorno de trabajo seguro y saludable para todos.
La segunda faceta de tu rol, que ocupará el 30% de tu tiempo, se centrará en la comunicación y la marca. Te convertirás en el Community Manager de la empresa, encargado de crear contenido original y atractivo para plataformas como LinkedIn e Instagram. Este contenido deberá reflejar fielmente nuestra cultura, nuestros valores y la esencia de nuestro trabajo diario. Tu objetivo será potenciar nuestra marca empleadora, atrayendo al mejor talento de la región y fortaleciendo nuestra reputación en el mercado laboral. Asimismo, diseñarás y ejecutarás la estrategia de comunicación interna, asegurando que todos los miembros de la organización estén al tanto de las novedades y los avances importantes.