Oferta de empleo: Profesional de recursos humanos para empresa alimentaria

Alcàsser (València) Eurofirms 14 de abril de 2026

Descripción

Buscamos un/a profesional dedicado/a para unirse a nuestro equipo de Recursos Humanos en una consolidada empresa del sector de la alimentación ubicada en Alcàsser, València. Este puesto ofrece la oportunidad de participar activamente en una amplia gama de funciones dentro del departamento, contribuyendo al desarrollo y bienestar de nuestros empleados.

Sus responsabilidades incluirán la gestión integral de altas, bajas y modificaciones en la Seguridad Social, asegurando el cumplimiento normativo y la correcta administración de los trámites. Participará en la elaboración y control de nóminas, así como en el seguimiento de variables mensuales clave como horas trabajadas, incentivos, ausencias y vacaciones. Será fundamental mantener actualizados los expedientes del personal y la base de datos de RRHH, garantizando la precisión y confidencialidad de la información.

Además, gestionará la documentación relativa a los contratos laborales en sus diversas modalidades (indefinidos, temporales, fijos discontinuos, ETT) y actuará como punto de contacto con gestorías externas y organismos públicos como el SEPE y la Seguridad Social. Se involucrará en los procesos de reclutamiento y selección, desde la planificación hasta la ejecución, y coordinará la incorporación y acogida de nuevos empleados, asegurando una experiencia positiva desde el primer día. La relación con Empresas de Trabajo Temporal (ETT) también formará parte de sus funciones. Se espera que colabore en la detección de necesidades formativas y en la coordinación de planes de formación, así como en la evaluación del desempeño y planes de desarrollo profesional. La elaboración de informes y estadísticas sobre rotación, absentismo y costes laborales será otra de sus aportaciones, participando también en la implementación de políticas de RRHH y la mejora continua de procesos, apoyando finalmente en la comunicación interna y en iniciativas para fomentar un buen clima laboral.

Requisitos

Experiencia mínima de 4 años en puesto similar. Buen dominio del programa Navision. Persona proactiva y responsable. Valorable residencia cercana al puesto de trabajo. Valorable formación de GM/GS en Relaciones Laborales o RRHH.

Se ofrece

Jornada completa de 40 horas semanales. Horario entre lunes y viernes en turno rotativo de mañana, tarde y noches con los descansos establecidos por ley.

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