Descripción
Se busca una persona con capacidad de liderazgo y gestión para dirigir programas integrales de empleo y formación. El rol principal implicará la supervisión general de los proyectos, abarcando tanto los aspectos técnico-pedagógicos como la gestión administrativa y gerencial. Esto incluye la planificación estratégica, la coordinación de la elaboración de contenidos didácticos y la supervisión del personal docente para asegurar la calidad educativa. Se fomentará la innovación y la adaptación a las necesidades del mercado laboral.La persona seleccionada será responsable de la puesta en marcha y ejecución de las distintas fases del proyecto. Deberá gestionar la preparación inicial, la implementación y el seguimiento continuo, evaluando el progreso y realizando ajustes según sea necesario. Una parte fundamental del puesto será la gestión activa para facilitar la inserción laboral de los participantes, estableciendo conexiones y colaboraciones que abran puertas al mercado de trabajo. Asimismo, se encargará de la fase final del proyecto, incluyendo la organización de actividades de cierre y la justificación de la subvención recibida, garantizando el cumplimiento de todos los requisitos administrativos y financieros.
Este puesto requiere una visión global de la gestión de proyectos, así como habilidades para motivar y guiar a equipos de trabajo. Se valorará la experiencia en la optimización de recursos y la consecución de objetivos en entornos formativos y de empleo. La capacidad de negociación y la resolución de problemas serán clave para el éxito en esta posición, asegurando el desarrollo óptimo de los programas y el impacto positivo en los participantes y en la comunidad.