Descripción
El puesto de Operario de Montaje de Chasis se desarrolla dentro de una empresa consolidada del sector metalmecánico, ubicada en un importante polígono industrial. La función principal consiste en el ensamblaje completo de chasis y semirremolques fabricados en aluminio, un componente crítico para la industria del transporte. Esta actividad requiere una gran atención al detalle y precisión, ya que el correcto montaje garantiza la seguridad y funcionalidad final del vehículo. El trabajo se realiza en un entorno industrial dinámico, donde la coordinación con otros departamentos es fundamental para cumplir con los plazos de producción y mantener los estándares de calidad establecidos por la compañía. La posición es clave dentro del proceso de fabricación, contribuyendo directamente a la cadena de valor del producto terminado. El ambiente de trabajo fomenta la mejora continua y la aplicación de procedimientos estandarizados para optimizar la eficiencia operativa. La empresa proporciona las herramientas y equipos de protección individual necesarios para desarrollar las tareas con total seguridad, siguiendo estrictos protocolos para prevenir accidentes laborales. La formación continua sobre nuevos componentes o técnicas de montaje es parte integral del desarrollo en el rol, asegurando que los conocimientos del equipo estén siempre actualizados. Requisitos
Se requiere experiencia demostrable en montaje de chasis, semirremolques o estructuras metálicas similares dentro del sector industrial. Es imprescindible tener conocimientos prácticos en la interpretación de planos técnicos y esquemas de montaje. El candidato debe estar familiarizado con el uso de herramientas manuales y eléctricas comunes en talleres de mecanizado y ensamblaje. Se valora positivamente la capacidad para realizar mediciones y controles de calidad dimensional básicos, utilizando instrumentos como calibres o metros. Es necesaria una actitud proactiva, capacidad de trabajo en equipo y rigurosidad en el seguimiento de instrucciones y procedimientos de seguridad. Se ofrece
La empresa ofrece una incorporación inmediata con perspectivas de estabilidad laboral a largo plazo tras un periodo inicial. La jornada laboral se organiza en turno rotativo de mañana, con horario de 6:00 a 14:00 horas. La retribución salarial anual se sitúa en un rango competitivo, entre 24.000 y 28.000 euros, en función de la experiencia y cualificación del profesional seleccionado. La modalidad contractual inicial es un contrato temporal de tres meses de duración, gestionado a través de una Empresa de Trabajo Temporal, con la previsión de posterior incorporación directa a la plantilla de la empresa cliente, sujeta a evaluación del desempeño durante el periodo de prueba. 
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