Descripción
Esta posición se desarrolla dentro del área de mantenimiento de una compañía del sector de la alimentación. El rol se centra en garantizar la continuidad operativa y la eficiencia de las instalaciones productivas mediante labores técnicas especializadas. La actividad principal consiste en supervisar y ejecutar tareas de mantenimiento sobre una amplia gama de equipos electromecánicos, asegurando que cumplan con los estándares de calidad y seguridad requeridos en un entorno industrial dinámico y exigente. El profesional será responsable de diagnosticar fallos, realizar reparaciones y llevar a cabo ajustes para minimizar tiempos de parada y optimizar la productividad de las líneas. Además, se requiere mantener un entorno de trabajo ordenado y seguro, cumpliendo con los protocolos establecidos y contribuyendo a la mejora continua de los procesos. La integración en el equipo de trabajo implica colaboración constante con otros departamentos para coordinar intervenciones y planificar las actividades de mantenimiento de manera eficiente, siempre priorizando la seguridad de las personas y la integridad de los equipos. Este puesto exige una actitud proactiva y resolutiva ante los imprevistos técnicos, así como capacidad para trabajar bajo presión y adaptarse a las necesidades cambiantes de una planta industrial en activo. Requisitos
Se requiere Formación Profesional de Grado Superior en Mantenimiento Industrial, Electromecánico o titulación equivalente. Es imprescindible contar con una experiencia mínima de un año en un puesto similar dentro de un entorno industrial, preferentemente en el sector alimentario o afín. Se valorará positivamente experiencia práctica en el uso de sistemas GMAO para la gestión del mantenimiento. El candidato debe demostrar una actitud proactiva, capacidad de resolución de problemas y disposición para el aprendizaje continuo. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato indefinido y directo desde el primer día. La retribución se sitúa en un rango competitivo entre 24.000 y 28.000 euros brutos anuales, en función de la experiencia y valía del candidato. La jornada laboral es completa de lunes a viernes, con turnos rotativos de mañana y tarde para facilitar la conciliación. El puesto conlleva estabilidad laboral en una empresa consolidada y en crecimiento dentro de su sector, además de ofrecer posibilidades de desarrollo y formación continua dentro del área de mantenimiento. No se requiere disponibilidad para viajar. 
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