VeterisJobs
Descripción
Esta posición se centra en la gestión integral de procesos de selección para diferentes perfiles profesionales en empresas del sector retail. El rol implica trabajar directamente desde las instalaciones del cliente o en remoto, integrándose en su cultura y equipos. La función principal es dar respuesta ágil y especializada a las necesidades de talento de grandes compañías, combinando cercanía, innovación y excelencia operativa. Esto incluye la coordinación con áreas internas del cliente para garantizar una comunicación fluida y eficaz en todas las fases del proceso de reclutamiento.Las actividades abarcan desde la búsqueda directa de candidatos hasta la publicación de ofertas en diversos canales especializados. También se realiza la evaluación de candidaturas, la elaboración de informes detallados para entrevistas y la defensa de las mismas ante los responsables de contratación. Además, se lleva a cabo la comunicación de feedback a los candidatos y se gestionan métricas derivadas del proceso para asegurar su calidad y eficiencia.
El puesto requiere un manejo constante de sistemas de seguimiento y reporting para monitorizar KPIs establecidos. El entorno de trabajo es dinámico y está orientado a conectar el mejor talento con oportunidades que transformen vidas profesionales. Se busca a alguien comprometido con metodologías de selección modernas y con la capacidad de integrarse en equipos multidisciplinares para aportar valor tanto a la organización cliente como a los candidatos.