Descripción
Esta posición de fisioterapeuta ofrece una oportunidad de empleo dentro del ámbito sanitario, centrada en la aplicación de técnicas terapéuticas para la recuperación y mejora de la funcionalidad de los pacientes. El rol implica trabajar bajo supervisión o de manera autónoma, según las necesidades del servicio, aplicando protocolos establecidos para diferentes patologías y condiciones. El profesional será responsable de evaluar el estado del paciente, establecer objetivos de tratamiento y ejecutar las intervenciones adecuadas, utilizando métodos como terapia manual, ejercicios terapéuticos y otros agentes físicos. El entorno de trabajo es dinámico y requiere una adaptación constante a las necesidades de los usuarios, manteniendo siempre un enfoque en la calidad asistencial y el bienestar del paciente. La labor se desarrolla en un equipo multidisciplinar, donde la comunicación y la coordinación con otros profesionales de la salud son fundamentales para ofrecer una atención integral. Se valorará la capacidad para gestionar la documentación clínica, registrar las evoluciones y cumplir con las normativas vigentes en materia de sanidad y protección de datos. El horario de trabajo es flexible y se acordará con el candidato seleccionado, permitiendo una conciliación con la vida personal. La formación continua y la actualización en nuevas técnicas y evidencias científicas forman parte del desarrollo profesional esperado en este puesto. La posición está diseñada para contribuir al funcionamiento general del servicio, apoyando en las tareas diarias y participando en la mejora de los procesos asistenciales. Requisitos
Se requiere poseer una titulación oficial en fisioterapia, ya sea diplomatura o grado universitario, que acredite la formación reglada necesaria para el ejercicio profesional. Es imprescindible contar con la colegiación en vigor o capacidad para obtenerla, así como demostrar conocimientos prácticos en técnicas de evaluación y tratamiento fisioterapéutico. Se ofrece
El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una jornada laboral semanal de 9 horas, cuyo horario concreto se establecerá de mutuo acuerdo. La categoría profesional máxima asociada al puesto es la de jefe de equipo, determinando el marco retributivo y las condiciones laborales aplicables.