Descripción
El profesional se integrará en el departamento de producción y se responsabilizará de la preparación técnica y el desarrollo de procesos de fabricación mecánica. Su labor principal consistirá en traducir los diseños y especificaciones técnicas en programas ejecutables para máquinas de control numérico, asegurando la correcta interpretación de los planos y la óptima utilización de los recursos de mecanizado. Será fundamental su participación en la definición y mejora continua de los métodos de trabajo, colaborando estrechamente con los equipos de taller para resolver incidencias y garantizar la calidad de las piezas producidas. Además, desarrollará y modificará modelos tridimensionales, conjuntos y útiles empleando software de diseño paramétrico, generando toda la documentación técnica asociada necesaria para la fabricación, como planos de despiece y de conjunto. Su rol requiere una coordinación constante con los departamentos de ingeniería y calidad para alinear los procesos con los requisitos del producto final y los estándares de la empresa, contribuyendo activamente a la reducción de tiempos y costes de producción mediante la optimización de las operaciones de mecanizado. Requisitos
Se requiere poseer un Ciclo Formativo de Grado Superior en Programación de la Producción en Fabricación Mecánica o en Diseño en Fabricación Mecánica, complementado con una experiencia práctica de entre uno y tres años en entornos industriales de mecanizado. Es imprescindible un dominio avanzado en la programación de máquinaria CNC y centros de mecanizado, así como una alta competencia en el uso de SolidWorks para el diseño y modificación de piezas y conjuntos. El candidato debe ser capaz de interpretar planos técnicos complejos y elaborar la documentación de fabricación correspondiente. Se ofrece
La jornada laboral es completa y se desarrolla en un horario que incluye turnos de mañana y tarde, existiendo además la posibilidad de incorporarse a turno de noche según las necesidades productivas de la empresa. El puesto se enmarca dentro de las condiciones generales del convenio sectorial aplicable, ofreciendo la correspondiente retribución y los beneficios sociales asociados a la contratación indefinida. 
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