Oferta de empleo: Gerocultor/a - auxiliar de enfermería centro residencial

Descripción

El profesional desempeñará funciones esenciales de atención directa a los residentes en un centro sociosanitario. Su labor principal consistirá en proporcionar cuidados básicos y apoyo emocional, velando en todo momento por el bienestar físico y psicológico de las personas atendidas. Esto implica una presencia constante y una actitud empática, comprensiva y respetuosa, fundamentales para establecer una relación de confianza y seguridad con los residentes y sus familias.

Las actividades diarias se desarrollarán siguiendo los protocolos establecidos por la coordinación de enfermería, garantizando una atención estandarizada y de calidad. El trabajo se realizará en estrecha colaboración con un equipo interdisciplinar compuesto por enfermeros, médicos, terapeutas y otros profesionales del ámbito sociosanitario. Este entorno colaborativo fomenta el intercambio de conocimientos y el apoyo mutuo, contribuyendo a un servicio integral centrado en la persona.

El objetivo final es promover la mayor autonomía posible de cada residente, facilitando su participación en la vida social del centro y mejorando su calidad de vida global. La posición requiere una alta implicación y vocación de servicio, así como la capacidad de adaptarse a las necesidades cambiantes de las personas dependientes, siempre dentro de un marco de profesionalidad y dignidad en el trato.

Requisitos

Se requiere estar en posesión de un Ciclo Formativo de Grado Medio en Cuidados Auxiliares de Enfermería, Atención a Personas en Situación de Dependencia o Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales. Es recomendable contar con experiencia previa en un puesto similar dentro del ámbito geriátrico o sociosanitario. Se valorará positivamente la formación complementaria específica en gerontología, así como cursos de manipulación de alimentos u otras capacitaciones relacionadas con el sector.

Se ofrece

La posición se ofrece con un contrato de carácter temporal, con una duración inicial estimada entre tres y seis meses. La jornada laboral es completa al 100%, con turnos rotativos que pueden ser de mañana (de 07:30 a 14:30 horas) o de tarde (de 14:30 a 21:30 horas). El entorno de trabajo se caracteriza por priorizar el respeto, la colaboración entre compañeros y el apoyo mutuo como valores fundamentales.

Ofertas más buscadas