VeterisJobs
Descripción
El puesto se centra en la prestación de servicios de ajuste personal y social para personas con discapacidad dentro de su área de actuación. Las funciones principales incluyen la gestión integral de estos servicios, lo que abarca la búsqueda de proveedores especializados como fisioterapeutas y recursos formativos, así como el desarrollo de acciones colectivas dirigidas a los trabajadores. Además, se encarga del servicio de información y asesoramiento sobre ayudas técnicas, recursos disponibles, subvenciones y derechos de las personas con discapacidad, asegurando que tengan acceso a toda la información necesaria para su desarrollo personal y laboral.Otra parte fundamental del rol es favorecer la integración de nuevos trabajadores, estableciendo relaciones con bolsas de empleo y entidades dedicadas a la inserción laboral de personas con discapacidad. En zonas donde no exista un departamento de selección, se colabora en la selección de personal operativo con discapacidad. El técnico realiza procedimientos de acogida y entrevistas de evaluación inicial para los nuevos incorporados, así como entrevistas de seguimiento para evaluar la empleabilidad y las adaptaciones de puesto de trabajo, proponiendo nuevas adaptaciones cuando sea necesario al Servicio de Prevención Mancomunado.
El profesional también se encarga de crear y gestionar una red de recursos comunitarios y contactos con el movimiento asociativo de personas con discapacidad, que sirvan como fuentes de apoyo para los trabajadores. Atiende demandas individuales y solicitudes de ayuda, gestionando los recursos necesarios para cubrirlas. Interviene y media en situaciones que requieran un cambio de actitud por parte del trabajador, potenciando sus habilidades laborales cuando sea preciso. Detecta e interviene en procesos de deterioro evolutivo para evitar o atenuar sus efectos, manteniendo una coordinación constante con los monitores de apoyo a la producción y los servicios centrales, además de elaborar memorias y solicitudes de subvención.