Descripción
Importante grupo de asesorías en la zona sur de Madrid (Pinto) busca incorporar de forma estable a un profesional para el departamento laboral. Las funciones principales incluyen la elaboración de nóminas y contratos, la gestión de altas y bajas en la seguridad social, el cálculo de prestaciones como vacaciones e indemnizaciones por despido, la tramitación de modelos fiscales como el 111 y 190, y el asesoramiento integral a empresas en materia laboral. El candidato seleccionado trabajará en un entorno dinámico, colaborando con un equipo multidisciplinario y garantizando el cumplimiento de la normativa laboral vigente.Se espera que el profesional gestione de forma autónoma los procesos administrativos y documentales relacionados con la vida laboral de los empleados de los clientes, asegurando precisión y confidencialidad. Además, deberá mantenerse actualizado sobre cambios legales y normativos que afecten a las relaciones laborales, para ofrecer un asesoramiento de calidad y adaptado a cada caso.
Esta oportunidad ofrece un contrato indefinido directo con la empresa, horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:30 y viernes de 9:00 a 15:00, con jornada intensiva de 8:00 a 15:00 durante julio y agosto. Tras seis meses, se podrá optar a dos días de teletrabajo semanales. El salario es negociable en función de la experiencia y conocimientos, estimado entre 25.000 y 26.000 euros brutos anuales. La incorporación está prevista para septiembre.