Descripción
El técnico de obra se encarga de una serie de funciones esenciales para el correcto desarrollo y supervisión de proyectos de construcción. Su labor principal consiste en realizar mediciones en el lugar de trabajo, lo que implica tomar datos precisos de longitudes, áreas y volúmenes necesarios para la planificación y el control de materiales. Esta actividad es fundamental para garantizar que las dimensiones de la construcción se ajusten a los planos y especificaciones técnicas del proyecto. Además, lleva a cabo un seguimiento continuo de la obra, monitorizando el avance de los trabajos, verificando el cumplimiento del cronograma y asegurando que las diferentes fases se ejecutan de acuerdo con lo programado y con los estándares de calidad establecidos. Otra responsabilidad clave es la comprobación de los materiales en obra, lo que incluye verificar su calidad, cantidad y conformidad con los pedidos y las normativas aplicables, asegurando que sean los adecuados para cada aplicación específica dentro del proyecto. Esta supervisión directa en el terreno es vital para prevenir errores, optimizar recursos y mantener la eficiencia en todo el proceso constructivo, contribuyendo así al éxito final de la edificación. Requisitos
Se requiere una formación mínima de Educación Secundaria Obligatoria (ESO), siendo muy valorable la posesión de grados superiores relacionados con la edificación. Es imprescindible disponer de permiso de conducir de clase B y de medios propios para desplazarse al puesto de trabajo. Se necesita tener conocimientos de ofimática a nivel usuario, lo que incluye el manejo de herramientas básicas de procesamiento de texto, hojas de cálculo y presentaciones. Se ofrece
El contrato ofrecido es temporal con una duración de dos meses y a jornada completa. El horario de trabajo establecido es de 9:00 a 14:00 horas por la mañana y de 15:00 a 18:00 horas por la tarde. El puesto de trabajo se encuentra ubicado en la localidad de Utebo, dentro de la provincia de Zaragoza. Las condiciones salariales se fijan en 19000 euros brutos anuales, correspondientes a la duración del contrato temporal. 
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