Descripción
La posición se centra en brindar apoyo administrativo integral para la gestión de proyectos sociales, con un enfoque especial en la recopilación, organización y elaboración meticulosa de toda la documentación necesaria para solicitudes y justificaciones de proyectos, tanto a nivel estatal como autonómico. El rol es fundamental para asegurar el cumplimiento estricto de todos los plazos, requisitos y procedimientos administrativos establecidos por las entidades financiadoras, garantizando así la transparencia y continuidad de las iniciativas sociales desarrolladas por la organización. El profesional será responsable de la preparación y actualización constante de formularios, anexos y presupuestos, así como de la gestión eficiente de facturas y del archivo físico y digital de toda la documentación del proyecto. Además, proporcionará un apoyo clave en la elaboración de informes periódicos, en procesos de auditoría y en controles de calidad, trabajando en estrecha coordinación con el equipo técnico y el área de gestión para alinear los aspectos administrativos con los objetivos sociales de cada iniciativa. El puesto requiere una persona organizada, metódica y con una gran atención al detalle, capaz de manejar múltiples tareas y documentación sensible dentro de un entorno dedicado al impacto social positivo y al apoyo a colectivos vulnerables. Requisitos
Se requiere titulación mínima de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) y al menos doce meses de experiencia comprobable en funciones administrativas de gestión de proyectos o, alternativamente, poseer un Técnico Superior en Administración y Gestión, un Grado en Trabajo Social, un Grado en Administración y Dirección de Empresas o un Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Es imprescindible contar con un manejo medio-avanzado de la suite Office, Google Drive y diversas herramientas de gestión documental digital. Se ofrece
El contrato ofrecido es indefinido y a jornada completa, con un horario de lunes a viernes de 8:00 a 15:45 horas. Existe la posibilidad, en función de la actividad de la asociación, de realizar hasta seis tardes al mes y/o algún fin de semana. La retribución bruta anual inicial es de 20.440 euros, con posibilidad de un aumento salarial de hasta un 25% durante el primer año en función de las capacidades demostradas y de hasta un 50% en el segundo año. La incorporación deseable es a principios de septiembre y el puesto de trabajo se ubica en la ciudad de Zaragoza. 
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