Oferta de empleo: Técnico/a de acogimiento familiar (cantabria)

Santander (Cantabria) Empléate 25 de agosto de 2026

Descripción

La misión principal de este rol se centra en el apoyo y seguimiento de los procesos de acogimiento familiar, garantizando el bienestar y la seguridad de los niños, niñas y adolescentes. El profesional participará activamente en la evaluación de la idoneidad de las familias acogedoras, realizando valoraciones y evaluaciones integrales de cada caso. Además, se encargará del diseño y planificación de los objetivos de intervención junto a las familias, promoviendo un entorno de apoyo y asesoramiento durante todo el proceso. El acoplamiento inicial y el seguimiento continuo son aspectos clave, donde se proporciona intervención en situaciones de crisis y acompañamiento emocional tanto a los menores como a las familias acogedoras.

Las funciones incluyen el trabajo de elaboración de duelo y vinculación afectiva con los menores, así como la implementación de pautas de psicoeducación para mejorar la convivencia familiar. Se realizarán visitas domiciliarias y entrevistas individuales y familiares para asegurar una atención personalizada. La coordinación con recursos externos como servicios sociales, centros especializados, profesionales de la salud y otros agentes implicados es fundamental para una intervención integral. También se colaborará en el diseño e implantación de grupos de apoyo para familias acogedoras y en la impartición de talleres educativos.

La jornada laboral se estructura en horario partido durante la mayor parte del año, con turnos de mañana y tarde, y se establece jornada intensiva en los meses de verano. Este contrato temporal tiene como objetivo cubrir una baja médica, y el trabajo se desarrolla dentro del marco del programa de apoyo al acogimiento familiar, tanto en familia especializada como extensa. Se busca un perfil con formación en psicología que pueda actuar como referente en los acogimientos, velando por la calidad de los mismos y la integridad de los menores en todo momento.

Requisitos

Se requiere formación universitaria en Psicología, con experiencia demostrable en el ámbito de la protección infantil o el trabajo social. Es necesario tener conocimientos en evaluación psicológica, intervención en crisis y habilidades para el manejo de casos complejos. Se valorará la capacidad para trabajar en equipo y coordinar acciones con múltiples agentes y recursos externos. Se exige disponibilidad para realizar visitas domiciliarias y adaptarse a un horario flexible que incluya jornada intensiva en verano.

Se ofrece

El contrato es de carácter temporal, vinculado a la cobertura de una baja médica, con una jornada laboral partida de lunes a jueves y horario reducido los viernes. La retribución anual bruta se sitúa en el rango de 24001 a 30000 euros. Durante el período estival, desde el 15 de junio al 15 de septiembre, se establece jornada intensiva de mañana. El puesto se desarrolla en el marco de un programa de apoyo al acogimiento familiar, ofreciendo un entorno de trabajo comprometido con la protección infantil.

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