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Descripción
El puesto de Soldador de Chapa Fina se desarrolla en una empresa dedicada a la fabricacion de estructuras metalicas de alta calidad, ubicada en Cubas de la Sagra, al sur de Madrid. La actividad principal se centra en procesos de soldadura especializada para materiales metalicos, con un enfoque particular en aluminio. El entorno de trabajo es industrial y demanda precision y atencion a los detalles, ya que los productos fabricados requieren cumplir con estandares estrictos de calidad. El rol implica trabajar como parte de un equipo de produccion, coordinando tareas para asegurar el flujo eficiente del proceso de fabricacion y el cumplimiento de los plazos establecidos. Las instalaciones cuentan con la maquinaria y herramientas necesarias para desarrollar las funciones de manera segura y efectiva, siguiendo los protocolos establecidos en materia de seguridad laboral.Las funciones diarias incluyen la soldadura de chapa fina utilizando las tecnicas MIG/MAG y TIG. Esto requiere interpretar planos tecnicos para comprender las especificaciones de las piezas a ensamblar. Ademas, se realizan operaciones de corte y punteado de componentes metalicos, asi como el uso de diversas herramientas manuales y electricas propias del oficio. Una parte fundamental del trabajo es la verificacion y control de calidad de las piezas soldadas, asegurando que cumplan con los espesores requeridos, que en este caso suelen ser inferiores a 4 milimetros, y que no presenten defectos. El operario es responsable de mantener su area de trabajo organizada y de realizar un mantenimiento basico de los equipos bajo su uso.
Para desempeñar este trabajo de manera efectiva, es fundamental poseer conocimientos tecnicos solidos en soldadura, asi como experiencia practica en el manejo de materiales como el aluminio. El puesto exige concentracion, destreza manual y capacidad para seguir instrucciones tecnicas de forma precisa. El horario laboral es en turno de tarde, lo que requiere adaptacion por parte del candidato. La empresa ofrece una ruta de desarrollo profesional que, tras un periodo inicial con contrato gestionado por una Empresa de Trabajo Temporal, puede derivar en una posicion estable dentro de la plantilla de la empresa cliente, brindando estabilidad laboral a largo plazo.