Oferta de empleo: Formadores de formación para el empleo

Santander (Cantabria) Emplea Cantabria 8 de septiembre de 2026

Descripción

Se busca un profesional para impartir formación especializada en el área de proyectos de redes eléctricas. El módulo específico a cubrir es 'Desarrollo de Proyectos de Redes Eléctricas de Baja Tensión', perteneciente al certificado de profesionalidad de desarrollo de proyectos para redes de baja y alta tensión. El centro formativo requiere un docente con sólidos conocimientos técnicos y experiencia práctica demostrable en este campo. La formación está dirigida a alumnos que buscan cualificarse profesionalmente, por lo que el enfoque debe ser práctico y aplicado, conectando la teoría con situaciones reales del sector. El entorno de trabajo es un centro de formación comprometido con la calidad educativa y la actualización constante de sus programas. La labor docente implica no solo la transmisión de conocimientos, sino también la evaluación del aprendizaje y la adaptación de los contenidos a las necesidades del grupo. Se valora la capacidad para motivar al alumnado y fomentar un aprendizaje significativo que contribuya a su inserción laboral. El perfil buscado debe combinar competencia técnica con habilidades pedagógicas efectivas.

Requisitos

Es imprescindible poseer una titulación universitaria de licenciado, ingeniero, arquitecto, grado, diplomado, ingeniero técnico, arquitecto técnico o títulos equivalentes. Se requiere un mínimo de doce meses de experiencia laboral comprobable en contenidos relacionados directamente con el módulo de desarrollo de proyectos de redes eléctricas. Además, es necesario estar en posesión del certificado de profesionalidad en docencia de la formación profesional para el empleo o una certificación equivalente que acredite la capacitación para la enseñanza.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de carácter temporal y a jornada parcial, con una duración diaria de 5,45 horas. El horario laboral establecido es de 08:15 a 14:00 horas. La fecha prevista de incorporación a la empresa es el 18 de septiembre de 2026. La retribución salarial se ajustará a lo establecido en el convenio colectivo aplicable al sector, incluyendo las correspondientes cotizaciones a la seguridad social.

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