VeterisJobs
Descripción
El puesto se centra en la gestión integral de los procesos de nómina dentro del departamento de Recursos Humanos. La persona seleccionada será responsable de la elaboración, ingreso y envío de todas las nóminas de la empresa, garantizando su exactitud y cumplimiento de los plazos legales. Además, llevará a cabo la gestión administrativa de anticipos y permisos solicitados por los empleados, apoyando así en las labores diarias del departamento.Las funciones incluyen también el control y registro meticuloso de los horarios de los trabajadores, así como el seguimiento detallado de la asistencia y absentismo laboral. Este rol requiere una persona organizada y meticulosa, capaz de manejar información sensible de manera confidencial y eficiente. El trabajo implica una colaboración constante con otros miembros del equipo de RRHH y, en ocasiones, con otros departamentos, para asegurar la correcta fluidez de la información.
La posición se desarrolla en un entorno que valora la estabilidad y ofrece un horario de oficina estructurado. El ambiente de trabajo se caracteriza por ser colaborativo, buscando fomentar el desarrollo profesional de sus miembros. El desempeño en estas tareas es fundamental para el correcto funcionamiento de la estructura administrativa y la satisfacción de la plantilla de la empresa.