Descripción
El profesional desempeñará sus funciones dentro de una empresa del sector del diseño y construcción de espacios efímeros, situada en la zona del Baix Llobregat. Sus tareas principales se centrarán en la interpretación y ejecución de proyectos de mobiliario y estructuras para eventos comerciales y feriales. El entorno de trabajo es dinámico y requiere una adaptación constante a los diferentes proyectos que se desarrollan a lo largo del año, implicándose en todo el ciclo productivo desde la fase de planificación hasta el montaje final. El trabajo es principalmente de taller, aunque puede implicar desplazamientos puntuales para realizar montajes in situ en ferias o espacios del cliente. La empresa cuenta con instalaciones equipadas con la maquinaria y herramientas necesarias para llevar a cabo los trabajos de carpintería y ensamblaje con los más altos estándares de calidad. Se valorará especialmente la capacidad para trabajar de forma metódica y precisa, siguiendo las especificaciones técnicas de cada proyecto, así como la proactividad para resolver cualquier incidencia técnica que pueda surgir durante el proceso de construcción. Requisitos
Se requiere experiencia previa demostrable en un rol similar de carpintería de montaje o construcción de mobiliario. Es imprescindible saber leer e interpretar planos técnicos y órdenes de trabajo, así como tener conocimientos sobre los materiales comunes en el sector. El candidato debe manejar con soltura las máquinas, herramientas y equipos propios de un taller de carpintería. Se valorará la capacidad para resolver problemas técnicos y proponer mejoras en los procesos de trabajo. Es necesario trabajar bien en equipo y cumplir estrictamente las normas de seguridad y calidad establecidas. Se ofrece
Se ofrece un contrato inicial de carácter temporal con una duración de dos a tres meses, gestionado a través de una Empresa de Trabajo Temporal (ETT). Tras este período, existe una posibilidad real de incorporación permanente en la empresa cliente. La jornada laboral es completa, de 40 horas semanales, con un horario de lunes a jueves de 08:00 a 17:30 horas, incluyendo una hora para la comida, y los viernes de 08:00 a 14:00 horas. En períodos de alta actividad empresarial, existe la posibilidad de realizar horas extraordinarias. La retribución salarial anual bruta oscila entre los 25.000 y los 32.000 euros, en función de la experiencia aportada y las responsabilidades específicas del puesto asignado. 
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