Descripción
El profesional será responsable de la fase final y esencial de los proyectos de equipos para tratamiento y transporte de fluidos. Su labor abarca desde las pruebas de los equipos en el entorno controlado de fábrica hasta su arranque y verificación funcional en las instalaciones del cliente final. Esta posición es clave para garantizar que la maquinaria industrial cumple con las especificaciones técnicas, los estándares de calidad y las expectativas operativas de sectores como el alimentario, farmacéutico o el industrial general. La persona trabajará en estrecha colaboración con los departamentos de oficina técnica, programación y montaje, actuando como enlace técnico con el cliente durante las etapas de implementación. Adquirirá una visión integral de los proyectos, desde su concepción hasta su puesta en servicio, en un entorno que combina el trabajo de ingeniería de detalle con la práctica en campo. La dinámica del puesto implica una participación activa en la resolución de incidencias técnicas y en la optimización del funcionamiento de los equipos. El rol es fundamental para asegurar la transición exitosa de la maquinaria desde el entorno de fabricación hasta su operación productiva en la planta del cliente, cerrando el ciclo del proyecto. Requisitos
Se requiere Formación Profesional de Grado Superior en Mecatrónica Industrial, Automatización y Robótica Industrial, Sistemas Electrotécnicos y Automatizados, Electromecánica o Electricidad Industrial, o una formación técnica equivalente. Es imprescindible contar con una experiencia mínima de dos años en entornos industriales desempeñando funciones de puesta en marcha o asistencia técnica. Se deben poseer conocimientos sólidos de electricidad industrial y capacidad para interpretar esquemas eléctricos, así como conocimientos de neumática, hidráulica, instrumentación industrial o automatización. Se valora la experiencia en mantenimiento industrial o asistencia técnica en cliente. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato indefinido desde el inicio de la relación laboral. El salario se establecerá en función de la experiencia del candidato. Se facilita un vehículo de empresa para el desarrollo de las funciones. Incluye un seguro médico privado. La empresa cubre todos los gastos asociados a los viajes, alojamiento y manutención requeridos por el puesto. Se proporciona formación inicial y un proceso de acompañamiento durante la integración. La jornada laboral es a tiempo completo. 
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