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Descripción
El puesto de Responsable de Equipo en los Equipos de Atención a la Violencia de Género (EAIV) del Norte conlleva la supervisión y gestión operativa de un equipo multidisciplinar dedicado a la intervención en casos de violencia de género. La persona en este rol es responsable de garantizar la aplicación correcta de las metodologías establecidas, la coordinación interna y externa, y el cumplimiento de los protocolos de confidencialidad y calidad en la atención. Esto implica una labor continua de apoyo al equipo, facilitando su trabajo y asegurando que los procedimientos se ejecuten de manera eficiente y alineada con los objetivos institucionales.Entre las funciones clave se encuentran la gestión administrativa y laboral del equipo, incluyendo la organización de horarios y vacaciones, así como la coordinación con servicios generales para la gestión de recursos materiales. Asimismo, el responsable actúa como enlace bidireccional entre la Dirección Técnica y el equipo, transmitiendo directrices y canalizando propuestas. Se supervisan los procedimientos de intervención, se revisan informes y se elaboran memorias, garantizando una metodología común. También se coordina con entidades externas como los Servicios Sociales de Base (SSB), cuerpos policiales y el Instituto Navarro para la Igualdad (INAI).
Además, el rol requiere la participación en reuniones internas y externas, la moderación de reuniones de equipo, la resolución de situaciones urgentes y la toma de decisiones. Se orienta a agentes sociales para la detección e intervención precoz en casos de riesgo, y se centraliza la participación en mesas de violencia de género. El horario de trabajo es de lunes a viernes, no festivos, con una jornada completa de 7.24 horas diarias, concentrada principalmente en las mañanas. La duración del contrato está prevista hasta el 30 de noviembre de 2026, en régimen de pilotaje, con posibilidad de evaluación para continuidad.