Oferta de empleo: Recepcionista centro residencial

Valencia (Valencia) DomusVi 17 de junio de 2026

Descripción

El puesto de recepcionista en un centro residencial se encarga de gestionar el flujo de información y personas en la entrada principal del establecimiento. Las funciones principales incluyen la atención telefónica, donde el profesional responde consultas y deriva llamadas al personal adecuado. También comprende la recepción, información y orientación a todos los visitantes que acuden al centro. Otra tarea fundamental es la gestión del correo, incluyendo la recogida, control, distribución y envío de correspondencia y paquetería.

El recepcionista registra las entradas y salidas de residentes y visitantes en el sistema informático y notifica al personal correspondiente para su acompañamiento. Además, procesa las solicitudes de salida de residentes por parte de familiares, comunicándolas al coordinador de enfermería, auxiliares de planta y al responsable de servicios hoteleros. Es responsable de las tareas de apertura y cierre de las puertas de acceso al público al inicio y final de la jornada, así como del apagado de luces en las áreas comunes.

Este rol es clave para el funcionamiento diario del centro, actuando como el primer punto de contacto y asegurando que las comunicaciones y los procesos administrativos básicos se desarrollen con fluidez y orden. El ambiente de trabajo suele ser colaborativo y el puesto puede ofrecer oportunidades de formación continua. La posición requiere organización, habilidades de comunicación y la capacidad de manejar múltiples tareas en un entorno dinámico.

Requisitos

Ciclo Formativo de Grado Medio en Administración o Secretariado. Se valora experiencia en entorno sociosanitario, hospitalario o residencial. Se recomienda formación complementaria o experiencia en atención al cliente. Se valorará positivamente formación complementaria en igualdad o gerontología.

Se ofrece

Contrato temporal por cobertura de vacaciones hasta finales de septiembre. Jornada a porcentaje variable entre el 60% y 92%. Turnos rotativos de mañana y tarde. Incorporación inmediata. Ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso. Se ofrece conciliación laboral, formación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional.

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