Descripción
La posición implica ser el primer punto de contacto para clientes, proveedores y visitantes, desempeñando funciones clave de apoyo administrativo y organizativo. Las responsabilidades principales incluyen la gestión de la entrada principal, asegurando un registro adecuado de visitas y el control de accesos al centro de trabajo. También se requiere la atención de todas las llamadas telefónicas entrantes, derivándolas al personal o departamento correspondiente con profesionalidad y eficiencia. Otra tarea fundamental es la administración del correo electrónico corporativo, incluyendo la clasificación, respuesta y reenvío de mensajes según su naturaleza y urgencia. Además, el puesto conlleva otras labores administrativas de apoyo general propias de la recepción, como la recepción y distribución de correspondencia física, la gestión básica de agendas y la colaboración en tareas de archivo. El entorno de trabajo es una empresa dedicada al sector metalúrgico, donde la precisión y el orden son valores esenciales. Se valorará positivamente la experiencia previa en puestos similares, así como la responsabilidad, la capacidad de organización y la iniciativa para trabajar de forma proactiva. El perfil buscado debe mostrar habilidades de comunicación efectiva, tanto oral como escrita, y una actitud positiva para integrarse en el equipo existente. La jornada laboral está establecida a tiempo parcial, ofreciendo una estabilidad horaria dentro del turno de mañana entre semana. Requisitos
Se requiere un nivel muy alto de castellano y catalán, así como un nivel alto de inglés. Se valorará la posesión del título de Grado Medio en Administración y Finanzas. La experiencia previa en funciones de recepción o atención al público es un aspecto valorable, aunque no excluyente. Se busca una persona responsable, organizada y con disposición para el trabajo. Será valorable la residencia en una ubicación próxima al centro de trabajo en Banyoles. Se ofrece
Jornada parcial de 35 horas semanales, de lunes a viernes en horario de mañana, con los descansos establecidos por la legislación laboral vigente.