Descripción
El puesto se centra en el mantenimiento y la mejora continua de maquinaria y sistemas eléctricos dentro de un entorno industrial. Las funciones principales implicarán el análisis y la resolución de anomalías técnicas, garantizando la operatividad y eficiencia de los equipos productivos. Este rol requiere una comprensión profunda de los principios eléctricos y mecánicos para realizar diagnósticos precisos y ejecutar reparaciones efectivas. La persona trabajará en estrecha colaboración con un equipo consolidado de mantenimiento, coordinando intervenciones y proponiendo mejoras para optimizar los procesos. Se proporcionará formación continua para adaptarse a las nuevas tecnologías y metodologías del sector. El entorno de trabajo se caracteriza por un ambiente cercano y colaborativo, donde la prioridad es el aprendizaje y el desarrollo profesional. Se valora especialmente el compromiso y la proactividad para anticipar y solucionar incidencias. La posición ofrece la oportunidad de trabajar con una variedad de equipos, desde sistemas de envasado hasta cintas transportadoras y otros componentes industriales clave, lo que implica una diversidad técnica en las tareas diarias. Requisitos
Se requiere un título de Formación Profesional Superior en Electrónica o Electricidad. Es imprescindible contar con un mínimo de tres años de experiencia demostrable en un puesto similar dentro del ámbito del mantenimiento industrial. Se valorará especialmente la experiencia previa dentro del sector de la alimentación y el conocimiento práctico en el manejo y reparación de maquinaria envasadora o equipos industriales como cintas transportadoras y rodamientos. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato indefinido directo con la organización, integrando al candidato en un equipo consolidado y estable. La jornada laboral es de tiempo completo. La retribución salarial se compone de una parte fija y otra variable en función de la experiencia del candidato y los turnos desempeñados. El paquete de beneficios incluye un seguro médico privado proporcionado por la empresa sin copago por parte del empleado. 
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