Oferta de empleo: Operario/a producción madera 4º turno

Polinyà (Barcelona) Grupo Crit 23 de septiembre de 2026

Descripción

El puesto de Operario de Producción en Madera se centra en la ejecución de tareas de fabricación dentro de una empresa dedicada al trabajo de la madera. Las responsabilidades principales incluyen la manipulación y transformación de materiales madereros mediante el uso de maquinaria especializada. El profesional será responsable de garantizar que los procesos de producción se lleven a cabo conforme a los estándares establecidos, lo que implica una atención constante a los detalles y una comprensión de las técnicas de trabajo con madera. Este rol es fundamental para mantener la continuidad de la línea de producción y asegurar la calidad final de los productos fabricados.

El ambiente de trabajo es dinámico y requiere adaptabilidad, ya que las funciones pueden variar según las necesidades del día. Se trabajará en un entorno industrial donde la seguridad es primordial, por lo que el cumplimiento de todas las normativas y procedimientos de seguridad es obligatorio. La posición implica colaboración estrecha con otros miembros del equipo y la supervisión directa del encargado de almacén o personal designado, fomentando un trabajo coordinado y eficiente.

La empresa busca integrar a personas que puedan contribuir al proceso productivo con precisión y dedicación, asegurando que cada etapa, desde el corte inicial hasta el control de calidad final, se realice de manera correcta. Este rol es ideal para quienes disfrutan del trabajo práctico y manual, y buscan desarrollarse en un sector industrial estable y con demanda.

Requisitos

Se requiere experiencia previa en el sector de la madera y manejo de maquinaria específica como seccionadora y aplacadora industrial. Es fundamental contar con conocimientos prácticos de operaciones de fabricación y capacidad para seguir instrucciones técnicas con precisión.

Se ofrece

La jornada laboral se organiza en turnos rotativos que incluyen trabajo en fines de semana y días entre semana, con horarios específicos y periodos de descanso definidos. Se ofrece un contrato inicial de tres meses a través de empresa de trabajo temporal con posterior incorporación a la empresa, con una retribución anual bruta establecida.

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