Descripción
Este puesto se desarrolla en el sector de la alimentación y se centra en las actividades de gestión de almacén y control de productos. Las tareas principales incluyen la manipulación y organización de mercancías, garantizando que el flujo de productos dentro de las instalaciones sea eficiente y seguro. El trabajo implica el manejo de pedidos, desde la recepción hasta la preparación para su envío, asegurando que toda la documentación asociada sea correcta. Otra responsabilidad clave es el etiquetado de productos, un paso fundamental para cumplir con los estándares de trazabilidad y seguridad alimentaria. Además, se requiere un control de stock preciso, realizando conteos periódicos y actualizando los registros del inventario para prevenir desfases. La ubicación de la mercancía en el almacén debe optimizar el espacio disponible y facilitar el acceso rápido a los productos cuando sea necesario. Las actividades de carga y descarga de material son una parte integral del rol, requiriendo el uso adecuado de equipos y la adhesión a los protocolos de seguridad para prevenir accidentes. El entorno de trabajo es dinámico y requiere una actitud proactiva para mantener la limpieza y el orden en las áreas de almacenamiento. La coordinación con otros departamentos, como logística y calidad, es esencial para asegurar que los procesos operativos cumplan con los plazos establecidos. En definitiva, este rol es crucial para sostener la cadena de suministro interna, contribuyendo directamente a la eficiencia operativa general de la planta. Requisitos
Se requiere un mínimo de un año de experiencia demostrable en un puesto similar dentro del sector logístico o de alimentación. Es imprescindible poseer el carnet de carretillero en vigor y tener experiencia práctica en el manejo de carretillas elevadoras frontales. El candidato debe disponer de vehículo propio para desplazarse al lugar de trabajo, dada la ubicación de las instalaciones. Se necesita disponibilidad horaria completa, incluyendo turnos de lunes a domingo, para adaptarse a los turnos rotativos establecidos. Se ofrece
La jornada laboral es de 40 horas semanales, distribuidas en turnos rotativos que requieren disponibilidad todos los días de la semana. La remuneración se establece en 12.86 euros brutos por hora. El contrato ofrecido es de carácter quincenal y renovable, con perspectivas de continuidad en función del rendimiento y las necesidades de la empresa. El entorno de trabajo sigue los estándares de seguridad y protocolos propios del sector alimentario. 
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