Descripción
La posición consiste en representar a una empresa del sector energético en un punto de atención al público situado en una tienda especializada. El objetivo principal es establecer una conexión positiva y efectiva con los clientes que visitan el establecimiento, promoviendo una colaboración específica entre la marca y la tienda. El dinamizador será la cara visible de la campaña, responsable de generar interacción y participación a través de una dinámica promocional diseñada para el entorno. Este rol es fundamental para mejorar la visibilidad de la marca y fomentar una percepción positiva entre el público objetivo, trabajando directamente en el punto de venta. La actividad se desarrolla en un entorno comercial dinámico, lo que requiere adaptabilidad y una actitud proactiva para captar la atención en un flujo constante de personas. El profesional seleccionado deberá integrarse en el ambiente de la tienda, coordinándose con el personal existente para realizar las actividades de manera fluida y sin interrupciones en la operativa habitual del local. El puesto ofrece la oportunidad de adquirir experiencia valiosa en promoción in situ y marketing de proximidad, habilidades muy demandadas en el sector comercial. Requisitos
Se requiere experiencia previa en roles que impliquen contacto directo con el cliente, tales como atención al público, promoción comercial, venta o captación de leads. Es imprescindible ser una persona dinámica, con iniciativa y de trato abierto y extrovertido. Se valorará positivamente una excelente capacidad de comunicación verbal, tanto para iniciar conversaciones como para transmitir mensajes de forma clara y persuasiva. La actitud debe ser positiva, alegre y estar orientada al cumplimiento de objetivos marcados dentro del entorno promocional. Se ofrece
La contratación se realizará bajo la modalidad de contrato fijo discontinuo, con una jornada laboral estimada de 20 horas semanales. El horario de trabajo se distribuirá de lunes a sábado, según un cuadrante rotativo que se facilitará. La empresa proporcionará una formación inicial específica para la campaña y acompañamiento por parte del equipo de coordinación. La retribución mensual bruta establecida es de 750 euros. Se exigirá el uso de un uniforme específico que consiste en camisa blanca de manga larga, pantalón tipo jean de vestir en color beige con corte recto, y calzado de seguridad en color gris. 
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