Oferta de empleo: Oficial de primera de obra civil

Madrid (Madrid) Adecco 1 de septiembre de 2026

Descripción

Se requiere un profesional con experiencia en albañilería y coordinación de obras para integrarse en un proyecto de obra civil. Las responsabilidades principales incluyen la ejecución de trabajos conforme a planos e instrucciones específicas, lo que abarca la construcción de tabiques, aplicación de yesos y alicatados. Además, el puesto demanda una capacidad organizativa para supervisar las actividades diarias en la obra, asegurando que todas las tareas se realicen con eficiencia y siguiendo los plazos establecidos.

El profesional será responsable de la coordinación y liderazgo de equipos de trabajo propios y de subcontratas, lo que implica una comunicación constante y efectiva para garantizar la correcta ejecución de los proyectos. También se encargará del control y seguimiento de proveedores, así como de la recepción y gestión de materiales en el sitio. La interpretación precisa de planos y la ejecución de trabajos conforme al proyecto son aspectos fundamentales, junto con la verificación de los trabajos realizados y el control de calidad para cumplir con los estándares requeridos.

El cumplimiento de las normas de seguridad y salud en la obra, incluyendo la PRL, es una prioridad absoluta. El profesional deberá coordinar sus actividades con encargados, jefes de obra y otros departamentos implicados, fomentando un entorno de trabajo colaborativo. Finalmente, la gestión del orden, la limpieza y la preparación del puesto de trabajo son esenciales para mantener un entorno seguro y productivo, contribuyendo al éxito general del proyecto de construcción.

Requisitos

Se requiere experiencia mínima de dos años como Oficial de Primera, con demostración de gestión de equipos y coordinación de trabajos en obra. Es imprescindible poseer la formación en PRL de 20 horas específica para albañilería, asegurando el conocimiento de las normas de seguridad aplicables.

Se ofrece

Se ofrece un contrato indefinido con un horario que varía según la temporada, incluyendo turnos de verano y un horario regular a partir de septiembre. El salario se establece según la experiencia y competencias, con un rango negociable que refleja la valoración de la trayectoria profesional del candidato.

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