Oferta de empleo: Oficial 2ª

El carpio (Córdoba) Manpower 10 de agosto de 2026

Descripción

La posición de operario de producción se desarrolla dentro de un entorno industrial perteneciente al sector agroalimentario. Este rol se centra en las actividades esenciales de línea, garantizando el correcto funcionamiento de los procesos y el cumplimiento de los estándares de calidad y seguridad establecidos. El trabajo se lleva a cabo en un ambiente dinámico que requiere atención al detalle y capacidad para adaptarse a diferentes fases del ciclo productivo. El operario participa activamente en el flujo de trabajo, contribuyendo al objetivo general de eficiencia y productividad. La empresa proporciona los recursos y la estructura necesarios para realizar las tareas asignadas, ofreciendo un marco de trabajo organizado y enfocado en los resultados. El puesto implica una interacción constante con el proceso de fabricación y con otros miembros del equipo, lo que demanda una comunicación clara y un espíritu colaborativo. El desarrollo de las funciones se realiza bajo supervisión, con el apoyo de mandos intermedios que coordinan las diferentes actividades del área. El entorno de trabajo está diseñado para priorizar la seguridad operativa y el mantenimiento de condiciones higiénicas óptimas, aspectos fundamentales en la industria de la alimentación. La labor del operario es clave para mantener la continuidad de la producción y asegurar que los productos cumplan con las especificaciones requeridas antes de pasar a la siguiente etapa del proceso.

Requisitos

Se requiere poseer una formación profesional de Grado Medio o Superior en áreas relacionadas con la Industria o Maquinaria. Es imprescindible contar con una experiencia mínima demostrable de dos años en puestos similares dentro de un entorno industrial. Además, es necesario disponer del carné de manipulador de alimentos en vigor, ya que las funciones se desarrollan en el sector agroalimentario.

Se ofrece

La oferta incluye un contrato de duración determinada con posibilidad de continuidad, bajo una jornada completa con turnos rotativos que abarcan horarios de mañana, tarde y noche. El salario se establece conforme a lo dispuesto en el convenio colectivo aplicable. La empresa facilita formación inicial y un período de acompañamiento para facilitar la adaptación al puesto y a los procesos específicos de la compañía.

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