Descripción
El profesional a cargo será responsable de la gestión integral de todas las operaciones relacionadas con el mantenimiento de las instalaciones y equipos de la organización. Su función principal consiste en garantizar la continuidad operativa y la optimización del rendimiento de los activos físicos mediante la implementación de estrategias de mantenimiento tanto preventivas como correctivas. Esto implica la planificación detallada de actividades, la asignación eficiente de recursos y la supervisión directa de las tareas ejecutadas por el equipo técnico, asegurando que se cumplan los estándares de calidad, seguridad y eficiencia establecidos. Adicionalmente, deberá desarrollar y mantener actualizados los procedimientos e instructivos de trabajo, documentando todas las intervenciones realizadas y generando reportes periódicos sobre el estado de los equipos y el cumplimiento de los objetivos del departamento. La posición requiere una coordinación constante con otros departamentos para alinear las actividades de mantenimiento con las necesidades productivas y operativas de la empresa, minimizando el impacto de las paradas técnicas y contribuyendo a la mejora continua de los procesos. La gestión del presupuesto asignado al área también será una responsabilidad clave, involucrando la previsión de costes, el control de gastos y la justificación de las inversiones necesarias en repuestos, herramientas o servicios externos, buscando siempre la máxima eficiencia en la utilización de los fondos disponibles. Requisitos
Se requiere formación técnica o ingeniería en áreas como industrial, mecánica o eléctrica, complementada con una experiencia profesional mínima de cinco años en puestos de responsabilidad dentro del ámbito del mantenimiento industrial o de instalaciones. Es imprescindible demostrar competencias sólidas en la planificación y ejecución de programas de mantenimiento preventivo y correctivo, así como un conocimiento profundo de normativas de seguridad y prevención de riesgos laborales aplicables al sector. El candidato ideal poseerá habilidades destacadas de liderazgo para dirigir equipos, capacidad de análisis para la resolución de problemas técnicos complejos y aptitud para la gestión administrativa y presupuestaria. Se valorará positivamente la familiaridad con herramientas de gestión de mantenimiento asistido por ordenador (GMAO) y con los principios de mejora continua y eficiencia energética. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato de carácter temporal por la duración del proyecto o necesidad operativa, con una jornada laboral completa de acuerdo a la legislación vigente. El rango salarial anual bruto se establece entre 45.000 y 55.000 euros, en función de la experiencia y cualificaciones del candidato seleccionado. El puesto incluye la cobertura de los seguros sociales obligatorios y se desarrollará en un entorno profesional que prioriza el cumplimiento de todas las normas de seguridad y salud en el trabajo. El horario de trabajo será el establecido por convenio y podrá requerir cierta flexibilidad en función de las necesidades puntuales del servicio. La ubicación del puesto de trabajo es presencial en las instalaciones designadas por la empresa. 
VeterisJobs